他们在的工会办公室获得了
免费空间并获得了经验丰富的劳工律师的无偿帮助。几位资深活动人士在工作场所的英语中被称为成功受雇于协助此次活动。尽管如此无论如何衡量亚马逊的胜算还是很大的。仅年该公司就在反工会顾问上花费了万美元。亚马逊在史坦顿岛仓库贴满了投反对票的标语并用反工会的言论轰炸了工人同时还强制召开了有现场观众参加的员工会议。就在投票前几周亚马逊管理层公开嘲笑斯莫斯甚 电报号码数据 至以非法侵入罪逮捕了他。鉴于管理层对他们的胜利充满信心的迹象他们一定和任何人一样对的胜利感到惊讶。一句古老的工会格言说老板是最好的组织者。毫无疑问亚马逊经常表现出的傲慢有助于解释在斯塔滕岛的成功。除了将斯莫尔斯提升为事实上的烈士之外公司强加的残酷工厂制度也极大地推动了工会的发展。
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亚马逊使用电子监控来监控工人的生产力并在工人未达到配额或花费过多休息时间时自动对其进行纪律处分。工人也可能被自动解雇而没有机会与人类主管讨论他们的表现。在这种背景下我们不是机器人的口号就不足为奇了。在所有努力实现工会化的过程中。亚马逊对工人健康和安全的明显漠视更加加剧了工人的愤怒。在大流行之前受伤率就已经很高而且关于检测呈阳性的工人的报告充其量只是零星的。尽管许多工人忍受着艰苦的小时轮班工作但公司的业务在隔离期间呈爆炸式增长其首席执行官杰夫贝佐斯成为了地球上最富有的人贝佐斯此后辞去了首席执行官职务并跌至第二位最富有的名单被埃隆马斯克超越。
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